Responsable de Recherche - Unité Intersectoriel - IMPACT Initiatives

Nous sommes actuellement à la recherche d’un.e responsable de recherche pour superviser notre Unité Intersectoriel en RDC.

Département : Unité intersectoriel

Titre : Responsable de Recherche

Durée du contrat : 1 an (après confirmation du financement)

Lieu de travail : Goma, République Démocratique du Congo

Date de début de contrat : Octobre 2025

PROFIL DU PAYS ET PROJETS

Depuis 2016, IMPACT, – actuellement présente à Kinshasa, Goma, Bukavu et Kalemie – fournit à travers ses trois initiatives REACH, AGORA et PANDA des évaluations rapides et approfondies, des services de gestion de l’information et de cartographie pour informer la planification et l’action humanitaires en RDC. Tous les produits d’information publiquement disponibles produits par la mission en RDC sont accessibles sur le centre de ressources REACH.

L’unité intersectoriel, qui travaille sur le cycle de programmation humanitaire (HPC), a pour principal objectif d’informer la priorisation stratégique et programmatique de l’aide humanitaire dans un contexte complexe, et soutenir l’harmonisation et le renforcement de capacités intersectorielles des acteurs de l’aide. A partir de 2020, l’unité a mis en place plusieurs activités : le suivi de la situation humanitaire ; le profilage et cartographie de sites ; la formation aux évaluations ERM. A partir de 2021, REACH, en collaboration avec OCHA, a mis en place une évaluation multisectorielle des besoins (MSNA) annuelle, afin d’informer le cycle de planification humanitaire. Également, REACH et OCHA ont conjointement créé en 2023 un groupe de travail d’analyse de crises et de qualité de la réponse (GTACQ) dont l’objectif est d’informer les acteurs clés de la réponse sur les plans opérationnel et stratégique.

PROFIL DU POSTE

Sous la supervision de la ou le Coordinatrice.teur pays adjoint.e, la ou le responsable de recherche de l’unité intersectoriel sera responsable de la mise en œuvre des programmes de l’unité, ainsi que de la gestion RH des membres de l’unité sous sa responsabilité.

De plus, la ou le responsable de recherche participera au développement de la stratégie de l’unité de recherche, et de ce fait prendra pleinement part à l’équipe de management senior (SMT) de la mission IMPACT RDC. La ou le candidat.e idéal.e sera désireux.se de travailler dans une organisation dynamique, avec la possibilité de développer des compétences en matière de la conception et implémentation de la recherche et de coordination externe. Un soutien stratégique et technique sera fourni par le senior management IMPACT RDC et l’équipe d’IMPACT au siège à Genève.

• Pour ce poste, le salaire se situe entre 3’420 CHF et 3’480 CHF par mois (avant impôt sur le revenu), etc. ainsi qu’une allocation mensuelle de subsistance de 300 USD.
• NB – Les salaires d’IMPACT sont strictement déterminés par notre grille salariale en fonction du grade du poste et du niveau d’éducation du personnel. Un ajustement de sécurité et/ou d’isolement dépendant du lieu est ensuite appliqué pour tenir compte du fait que certains membres du personnel doivent travailler dans des endroits difficiles où les conditions de vie et de travail sont beaucoup plus difficiles qu’ailleurs.
• Déplacements 40% du temps, le poste est basé à Goma mais le RM sera amené à voyager régulièrement à Bukavu ou autres parties du pays pour assurer le suivi des équipes et interactions avec les différents forums.
• Salaire défini selon la grille salariale d’IMPACT Initiatives incluant : niveau d’éducation, expertise, niveau sécuritaire et performance ;
• Hébergement et nourriture fournie dans la guesthouse de l’organisation / ou bien sous forme d’une compensation (selon les conditions, la durée du contrat ainsi que le pays de travail) ;
• Billets d’avion tous les 6 mois et frais de visa couverts (les frais de voyage dans le pays et les dépenses professionnelles sont entièrement couverts)
• R&R après 3 mois dans le pays (billet d’avion jusqu’à 500$ + 200$ allocation de subsistance)
• Initiation avant le départ – 3 jours au siège d’IMPACT Initiatives à Genève + une semaine de formation avant le départ au siège d’ACTED à Paris, y compris une formation à la sécurité in situ de 4 jours ;
• Inscription au Research Foundational Learning Programme de IMPACT Initiatives dans les 3 premiers mois suivant le début du contrat.
• Fourniture d’une assurance médicale, vie et rapatriement + package de retraite.
• IMPACT donne la priorité à la sécurité psychologique de son personnel et l’assurance maladie fournie couvre, entre autres, jusqu’à 1000 € par an de frais de conseil

Please apply here: Responsable de Recherche (Unité Intersectoriel) basé.e en RDC, Goma (Link for External Applicants) | Impact